我司从事建筑资质代办多年,最怕碰到的用户就是想升级但却无法提供业绩的用户。面对这样的用户,小编表示爱莫能助。“你缺人员,没关系,我们可以帮你找;您缺设备,没关系,咱可以买可以租。唯独你缺业绩,我没办法帮你。”企业第一次办理建筑资质,只能申办最低级别的资质。最低级别的资质,对于企业,是没有业绩要求的。但是,企业要想升级,一般高一级别的资质就都会有业绩要求。很多建筑企业不了解业绩对于升级的重要性,想升级的时候,发现提交不了相应的业绩材料,最终导致无法升级。高一级别的资质对人员、设备的要求,都是可以临时解决的,只有业绩,需要企业在经营过程中实打实地去积累。对于一些业绩条件其实是达到了升级的要求,却因为平时没有妥善管理业绩,导致无法升级,是一件很令人遗憾的事情。因此,我司建议企业要从以下几个方面加强业绩管理。业绩材料要保证齐全有很多企业其实施工过很多工程,却因为不了解业绩对资质升级的重要性,没有保存全相关的业绩材料,导致办理资质升级时,由于所提供的材料不被认定,从而无法升级。比如,升级申报的业绩材料中未提供专用合同条款;业绩未提供各层平面布置图,导致面积无法考核;业绩中竣工验收报告里没有合同结算价款;等等,都可能导致所提供的业绩材料不被认定。业绩材料必须有证明企业申报升级所提供的业绩材料必须可以证明该业绩是真实的,如果无法证明,则可能会不被认定。比如,未提供竣工验收证书或工程试运行证明;提供的证明材料未能反映考核指标,等等,都可能导致所提供的业绩材料不被认定。各类报告要保存齐全很多建筑企业对各类报告不重视,在工程竣工验收合格后,工程项目的中标通知书、工程合同、工程结算单、图纸和竣工验收报告随意放置,在申报资质升级时可能就找不到了。这都可能导致升级不成功。业绩要及时备案工程竣工验收合格后的30个工作日内,要进行业绩备案。企业升级所提交的业绩如果在住建部“全国建筑市场监管公共服务平台”上查询不到,就不能被认定为有效业绩。需要升级的更高级别资质标准所要求的注册人员相关信息,如果在住建部“全国建筑市场监管公共服务平台”上查询不到,也会不被认定。这些都可能导致企业升级失败。
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